HR Software für Ihre tägliche Personalarbeit.

Unsere Software ist modular aufgebaut, sodass wir die richtige Lösung für Sie finden: von Bewerbermanagement, über Mitarbeiterverwaltung und -entwicklung bis hin zu Learning. 
Wir garantieren Ihnen einen schnellen Go Live, persönlichen Support und volle Transparenz.

HCM4RECRUITING

Bewerber- und
Talentmanagement für die Personalbeschaffung

1,00 € bis 5,00 €
pro Mitarbeitenden/Monat

Abhängig von Firmengröße und gebuchten Optionen

HCM4HUMANCAPITAL

Modernes
Personalmanagement inkl. Digitaler Personalakte

2,00 € bis 7,50 €
pro Mitarbeitenden/Monat

Abhängig von Firmengröße und gebuchten Optionen

HCM4LEARNING

Lernmanagement und Personalentwicklung für Motivation und Bindung

1,50 € bis 4,50 €
pro Mitarbeitenden/Monat

Abhängig von Firmengröße und gebuchten Optionen

Enterprise

Bewerber-, Talent-,
Personal- sowie Lern- und Kompetenzmanagement

Auf Anfrage

Kombinationen von Modulen und Funktionen möglich für individuelle Anforderungen

HCM4 RECRUITING

HCM4 HUMANCAPITAL

HCM4 LEARNING

Optionale Funktionen wie Parsing, E-Assessments u.a.  erfordern eine separate Beauftragung.
Alle genannten Preise in € Netto zzgl. der gültigen Mehrwertsteuer. Änderungen und Irrtum vorbehalten.

Sechs gute Gründe für HCM4all als HR-Software-Partner.

Personalarbeit spielend einfach.

Egal, ob Sie Ihre Anforderungen definieren, Stellenanzeigen posten, Ihre Bewerberkommunikation gestalten oder Talentpools aufsetzen wollen. Bei uns sind Sie genau richtig. Mit HCM4all haben Sie eine Lösung für Alles - mit nutzerfreundlicher Oberfläche.

Sparen Sie Zeit und Ressourcen.

HR-Prozesse sind oft zeitaufwendig. Mit HCM4all geben Sie Ihren Personalverantwortlichen mehr Zeit für wichtige Aufgaben und kürzen standardisierte Arbeiten wie das Verwalten von Bewerbungen ab.

Ihr direkter Ansprechpartner.

Unser Account- und Support-Team steht Ihnen persönlich mit „Rat & Tat“ zur Seite. Unser Helpdesk ist 24/7 für Sie erreichbar. Das verhindert Ausfallzeiten und ermöglicht schnelle Lösungen für Ihre Probleme.

Unser Best Practice Ansatz.

Durch modernste Technologie und einen innovativen Best Practice Ansatz ist die reibungslose Einführung von HCM4all gewährleistet. Das heißt: Keine lange und komplizierte Umstellung und Einarbeitung, sondern schnell loslegen.

Wir nehmen Datenschutz ernst.

Ihre Daten sicher in der Cloud: Wir nutzen für unsere Kundendaten ausschließlich ISO-zertifizierte Sicherheitsserver in Deutschland und erfüllen die EU-Datenschutz-Grundverordnung.

Einfache Integration und Anbindung.

Ihre Stellenanzeigen werden auf Ihrer Website per API eingebunden. Sie haben SAP im Einsatz? Kein Problem. Wir haben Schnittstellen zu SAP und anderen ERP-Systemen. Genauso wie zu DATEV.

Machen Sie es wie unsere Kunden. Auszug aus unserer Kundenliste.